Phân biệt cơ quan hành chính nhà nước với tổ chức xã hội
tháng 9 11, 2023
|
Tiêu chí |
Cơ quan hành chính nhà nước |
Tổ chức xã hội |
|
Khái niệm |
Là bộ phận cấu thành của bộ máy nhà nước, trực thuộc trực tiếp
hoặc gián tiếp cơ quan quản lý cùng cấp, có phương diện hoạt động
chủ yếu là hoạt động chấp hành – điều hành, có cơ cấu tổ chức và phạm vi thẩm
quyền do pháp luật quy định |
Là hình thức tổ chức tự nguyện
của công dân, tổ chức có chung mục đích tập hợp, hoạt động theo pháp luật và
theo điều lệ, ko vì lợi nhuận nhằm đáp ứng lợi ích chính đáng của các thành
viên và tham gia vào quản lí nhà nước, quản lí xh. |
|
Chủ thể sáng lập |
Nhà nước |
Công dân |
|
Cơ sở hình thành |
Do nhà nước thành lập |
Hình thành trên cơ
sở tự nguyện, tự quản của các thành viên |
|
Nguyên tắc hoạt động |
- Mang tính cưỡng chế của nhà nước và pháp luật - Mệnh lệnh, phục tùng - Hoạt động theo quy định của pháp luật |
- Giáo dục, thuyết phục và hoạt động dựa trên điều lệ - Bình đẳng trong quan hệ với các thành viên - Hoạt động tự
quản theo quy định của pháp luật và theo điều lệ do các thành viên của tổ
chức xây dựng lên |
|
Sự hình thành |
Hình thành trên nguyên tắc tự nguyện của những thành viên cùng chung
một lợi ích hay 1 giai cấp |
Được hình thành dựa trên quy định của pháp luật |
|
Thẩm quyền ban hành văn bản pháp luật |
Có |
Không |
|
Mục đích thành lập |
Thay mặt nhà nước thực hiện
nhiệm vụ quản lí hành chính Nhà
nước |
Bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của tổ chức, thành viên Tham gia vào quản lý nhà nước, xã hội |
|
Quyền lực |
Mang quyền lực nhà nước. Có quyền nhân danh nhà nước khi tham gia vào các quan hệ pháp
luật nhằm thực quyền và nghĩ vụ pháp lí với mục đích hướng tới
lợi ích công. |
Chỉ mang quyền lực nhà nước trong trường hợp pháp luật quy định Có quyền nhân danh nhà nước khi tham gia vào các quan hệ pháp
luật nhằm thực quyền và nghĩa vụ pháp lí với mục đích hướng tới lợi
ích công. |
|
Phạm vi hoạt động |
Cả nước, mọi lĩnh vực |
Bó hẹp về phạm vi và lĩnh vực |
|
Nguồn nhân lực |
Đội ngũ cán bộ, công chức được hình thành từ tuyển dụng, bổ
nhiệm hoặc cử theo quy định của luật cán bộ, công chức |
Là những người có cùng lợi ích, giai cấp, nghề nghiệp,… |
|
Kinh phí hoạt động |
Do Nhà nước trang bị |
Do sự đóng góp của các thành viên. Do hoạt động sản xuất kinh doanh, các nguồn tài trợ |
Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM
Nếu bạn thấy những chia sẻ của mình hữu ích thì có thể donate ủng hộ mình 01 ly trà sữa nha: BIDV 4603463395
.png)
0 nhận xét