Khó khăn của sinh viên luật khi tốt nghiệp - Hãy cân nhắc kỹ trước khi bước chân vào trường Luật, ngành Luật. 

Chào các bạn, mình là K40 đã ra trường được khoảng 2 năm. Do mình thấy hiện có ít các bạn, anh/chị chia sẻ cuộc sống sau khi ra trường nên mình mạn phép lên đây chia sẻ để các bạn hiểu, đưa ra định hướng cho bản thân, các bạn chưa thi Đại học có thể cân nhắc kỹ về việc có nên học Luật hay không. Hồi mới ra trường, mình cũng mong có người chia sẻ, định hướng như thế này lắm nhưng chẳng có ai cả.

Kể qua một chút, mình là sinh viên K40, tốt nghiệp loại khá, tiếng anh trung bình, ra trường đúng hạn. Mình kể những chuyện ở đây là hoàn toàn thật lòng, nó có thể khiến nhiều bạn nản chí nhưng đừng lo, nếu các bạn giỏi, có hướng đi đúng đắn ngay từ đầu thì không có vấn đề gì cả.

Mình ra trường tháng 5/2019, cho tới thời điểm hiện tại thì cũng đã đi làm/ trải nghiệm ở ít nhất 5-7 công ty và nhiều người bạn của mình cũng như vậy. Không phải do mình nản chí, không kiên trì đâu mà mình sẽ liệt kê như sau để các bạn hiểu qua:

Hồi sinh viên, mình đi thực tập ở công ty luật hơn 1 năm, sau đó ra trường có định hướng làm nhân sự nên đã xin vào vị trí Hành chính nhân sự của một công ty trung bình với mức lương khoảng 6 triệu. Làm một thời gian, mình cảm thấy chán không thể làm nổi và không phù hợp nên mình xin nghỉ. Còn về việc tại sao thấy không phù hợp thì nói luôn là mình không hợp lắm với công việc lặp đi lặp lại, sắp xếp hồ sơ giấy tờ. Sau đó, mình vào làm ở một công ty luật vị trí thu hồi nợ. Phải gọi là nó chán, nó nản kinh khủng các bác ạ quanh ngày gọi đòi tiền cho FE Credit mà tổ chức đó nào tốt đẹp cho cam, suốt ngày chửi bới, doạ nạt người vay. Sau 1 tuần thấy trái lương tâm, đạo đức nghề nghiệp nên mình xin nghỉ, không lấy lương luôn vì biết có lấy cũng không được bao nhiêu.

Sau đợt đó, mình nhận ra rằng định hướng là một cái gì đó vô cùng quan trọng, vì trước giờ mình toàn làm việc linh tinh, không có kinh nghiệm ở mảng nào cả nên nhà tuyển dụng cũng sợ. Vì thế, sau nhiều lời động viên từ những người đi trước và tìm hiểu các việc làm trái ngành, mình quay lại ngành luật. Khởi đầu với ngành luật trong tâm trí mình phải nói là khá tệ. Mình làm việc tại một công ty luật với mức lương khoảng 5 triệu mà cực lắm các bạn ạ, nó đúng như những gì người ta vẫn mô tả đối với cái ngành vô cùng khắc nghiệt này. Tiền mình đi làm không đủ để đổ xăng, đi đây đi đó phục vụ công việc. Những ngày trời nắng, trời rét, mình vừa đi vừa khóc ngoài đường vì tủi. Càng như thế, mình càng nghĩ tới việc hay là bỏ cái ngành này đi, theo lại nhân sự dù nó rất chán. Cuối cùng, mình vẫn theo lý trí làm ở công ty luật được hơn 1 năm. Thời gian này, mình học được rất nhiều thứ, đặc biệt là kỹ năng, sự cẩn thận trong công việc.

Đợt mình nghỉ công ty luật đúng vào đợt Covid năm thứ nhất các bác ạ. Mình hoang mang, đi phỏng vấn hết công ty này tới công ty khác mà không đậu, hoặc đi làm một thời gian xong công ty cho nghỉ vì cắt giảm nhân sự xong nó bùng lương luôn. Mình chẳng biết sao mình sống sót được qua thời gian tồi tệ vô cùng khủng khiếp ấy. Nhiều khi lại bảo hay về quê đi, làm công nhân cũng được, ít ra thì đồng lương ở quê cũng đủ trang trải. Cũng vì lý do đó mà mình thử tìm rất nhiều công việc ở quê, xong rồi cuối cùng cũng sợ phí phạm bằng cấp nên đành ngậm ngùi lên lại Hà Nội. Sau đó 1 thời gian, mình pass pháp chế ở một công ty trung bình, lương trung bình nhưng có nhiều thứ để mình học hỏi, phúc lợi cũng khá ổn nên mình gắn bó tới giờ và cũng định gắn bó thêm nhiều năm nữa. Từ cách nhìn nhận bản thân và nhiều người xung quanh, mình có lời khuyên tới các bạn thế này:

- Ra trường đừng tuyệt đối tuyệt đối đừng đi học luật sư ngay trừ phi là bạn có sự chắc chắn với tương lai. Nhiều vô cùng nhiều các bạn mình học luật sư rơi vào trạng thái học không được, bỏ chẳng xong vì đồng lương ba cọc bà đồng không đủ níu chân các bạn với nghề luật. Cũng có nhiều người nói với mình chắc chắn sẽ theo luật, nhưng rồi cũng bỏ nửa chừng vì không có tiền, phí cả thời gian học luật sư vì sau này khả năng cao là không được dùng đến.

- Sinh viên mới ra trường chắc chắn phải chấp nhận khổ cực, trừ phi bạn giỏi thật giỏi hoặc có ô dù nâng đỡ. Nếu bạn theo luật, có thể sau này bạn sẽ không phải hối hận giống như những người mình quen biết, nhiều năm làm trái nghề quay lại với ngành luật là một trang giấy trắng.

- Học tiếng anh và đi thực tập đi các bạn ạ, nghe thì lý thuyết nhưng nó quan trọng và vô cùng lắm. Khi ra trường, tiếng anh tốt và có chút kinh nghiệm rồi thì bạn có thể mạnh dạn apply vào Phòng Pháp chế của công ty lớn như Honda, Samsung, Toyota hoặc các Ngân hàng. Họ thường xuyên có chương trình tuyển fresher nên bạn phải thường xuyên vào các web của các công ty lớn hoặc Ngân hàng. Cũng đừng nên tìm kiếm thông tin tuyển dụng linh tinh mà cứ mạnh dạn vào các web lớn tìm thử công việc đòi hỏi kinh nghiệm.

- Trau dồi ngôn ngữ, tính cẩn trọng bằng cách đọc thật nhiều sách vào. Đây là điểm yếu nhất của sinh viên luật mà mình thấy hiện nay đó. Chỉ chăm đọc, chăm viết thì kỹ năng của bạn mới tiến bộ được.

- Chịu khó vào mấy hội review công ty có tâm, nghe anh chị chia sẻ về chuyện đời, chuyện nghề, trong đó có nhiều dân luật mình cũng vào đó tâm sự, nó vui và nó hữu ích vô cùng.

- Biết rằng sinh viên luật phải có quan điểm, nhưng đôi khi ta nên hạ thấp cái tôi xuống một chút để lắng nghe mọi người xung quanh, bớt tự mãn về bản thân. Mình nói cho các bạn biết, sinh viên luật mới ra trường chưa làm được gì đâu nên các bạn đừng lấy đó làm tự hào, kiêu ngạo.

- Các bạn chuẩn bị thi vào trường luật cũng thế, phải chuẩn bị trước tinh thần đi vì ngành luật này gian nan vô cùng gian nan. Nhưng cánh cửa vẫn sẽ rộng mở với những người có tài năng và đam mê.

Tóm gọn lại, đây là trả nghiệm của mình nên đừng bạn nào vào nói tại sao mình không như thế này hay như thế kia.

Good luck các cử nhân tương lai. 

Xem thêm: 

- Part 2: Cơ hội việc làm ngành Luật sau khi tốt nghiệp

- Part 3: Làm thế nào để tìm được một công việc tốt?

* Khái niệm công chức:

- Công chức là công dân Việt Nam,

- Được tuyển dụng, bổ nhiệm vào ngạch, chức vụ, chức danh tương ứng vị trí việc làm

- Trong cơ quan của Đảng Cộng sản Việt Nam, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội ở trung ương, cấp tỉnh, cấp huyện;

- Trong cơ quan, đơn vị thuộc Quân đội nhân dân mà không phải là sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp, công nhân quốc phòng;

- Trong cơ quan, đơn vị thuộc Công an nhân dân mà không phải là sĩ quan, hạ sĩ quan chuyên nghiệp, công nhân công an

- Trong biên chế, hưởng lương từ ngân sách nhà nước

* Phân tích:

- Về chế độ tuyển dụng, bổ nhiệm: công chức phải là những ng được tuyển dụng hoặc bổ nhiệm vào ngạch, chức danh, chức vụ trong cơ quan tổ chức

- Về phạm vi hoạt động: rộng hơn nhiều so với cán bộ vì công chức còn xuất hiện cả ở cơ quan đơn vị thuộc quân đội nhân dân, công an nhân dân, trong bộ máy lãnh đạo quản lý của đơn vị sự nghiệp công lập

- Về thời gian công tác: đảm nhiệm công tác từ khi được bổ nhiệm, tuyển dụng cho tới khi nghỉ hưu

- Về chế độ lao động: được biên chế và hưởng lương từ ngân sách nhà nước, đối với lãnh đạo, quản lí đơn vị sự nghiệp công lập thì lương được bảo đảm từ quỹ lương của đơn vị sự nghiệp công lập theo quy định của pháp luật.

Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM

 Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM

* Khái niệm: cơ quan hành chính nhà nước là bộ phận của bộ máy nhà nước, được thành lập để thực hiện chức năng quản lí nhà nước, nhân danh Nhà nước thực hiện quyền lực nhà nước, có cơ cấu tổ chức phù hợp với chức năng, nhiệm vụ quyền hạn do pháp luật quy định.

* Đặc điểm:

1, Địa vị pháp lý của Ủy ban nhân dân tỉnh, Thành phố trực thuộc trung ương:

- Là cơ quan chấp hành của Hội đồng nhân dân tỉnh, là cơ quan hành chính nhà nước có thẩm quyền chung ở địa phương, thực hiện hoạt động quản lí hành chính nhà nước trên các lĩnh vực kinh tế, văn hóa, xã hội, trên địa bàn lãnh thổ tỉnh.

- Thẩm quyền của UBND tỉnh chính là quyền hạn của tập thể Ủy ban tỉnh và quyền hạn của Chủ tịch UBND cấp tỉnh. Thẩm quyền của UBND tỉnh được quy định tại Luật tổ chức Chính phủ và Luật tổ chức chính quyền địa phương.

2, Địa vị pháp lý của Ủy ban nhân dân cấp huyện, thị xã, thành phố thuộc tỉnh

- Thực hiện chức năng quản lí về kinh tế, văn hóa, xã hội trong phạm vi lãnh thổ huyện nhằm triển khai các văn bản phpas luật của cấp trên và của Hội đồng nhân dân cấp Huyện

- Thẩm quyền.

3, Địa vị pháp lí của Ủy ban nhân dân xã, phường, thị trấn:

- Là cơ quan hành chính thực hiện hoạt động quản lí ở trong địa bàn lãnh thổ xã.

- Thẩm quyền.

* Các dấu hiệu nhận biết ủy ban các cấp:

- Là cơ quan chấp hành của cơ quan quyền lực nhà nước cùng cấp

- Là cơ quan hành chính nhà nước ở địa phương

- Là bộ phận quan trọng của nền hành chính quốc gia

- Có cơ cấu tổ chức chặt chẽ theo quy định của pháp luật

- Phạm vi hoạt động theo cấp địa giới hành chính nhất định

- Có chức năng quản lý hành chính nhà nước ở địa phương

- Có trách nhiệm phối hợp chặt chẽ với các cqnn khác để đảm bảo hiệu lực, hiệu quả của bộ máy chính quyền địa phương

Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM

* Khái niệm: cơ quan hành chính nhà nước là bộ phận của bộ máy nhà nước, được thành lập để thực hiện chức năng quản lí nhà nước, nhân danh Nhà nước thực hiện quyền lực nhà nước, có cơ cấu tổ chức phù hợp với chức năng, nhiệm vụ quyền hạn do pháp luật quy định.

* Phân loại:

1, Theo phạm vi hoạt động:

- Trung ương: Chính phủ, các bộ và cơ quan ngang bộ => phạm vi quản lí trên toàn cả nước.

- Địa phương: Ủy ban nhân dân các cấp => phạm vi quản lí trên một địa phương nhất định

- Ý nghĩa: xác định thẩm quyền quản lí theo địa giới lãnh thổ.

2, Theo thẩm quyền quản lí:

- Thẩm quyền chung: Quản lí mọi lĩnh vực của đời sống xã hội. Ví dụ: Chính phủ, UBND các cấp.

- Thẩm quyền chuyên môn: Quản lí trên một ngành, lĩnh vực nhất định. Ví dụ: Các bộ, cơ quan ngang bộ.

3, Theo tổ chức và chế độ hoạt động:

- Cơ quan hành chính nhà nước tổ chức và hoạt động theo chế độ tập thể lãnh đạo: Chính phủ và UBND các cấp

- Cơ quan hành chính nhà nước tổ chức và hoạt động theo chế độ thủ trưởng một người: Bộ và cơ quan ngang bộ

* Ý nghĩa:

- Xác định rõ thẩm quyền, phạm vi quản lí của các cơ quan nhà nước. Phương thức tổ chức và hoạt động của các cơ quan quản lí hành chính nhà nước.

- Qua đó các chủ thể quản lí hành chính nhà nước có thể làm việc đúng theo khuôn khổ, chế độ;

- Các chủ thể bị áp dụng sẽ hiểu rõ hơn, qua đó giám sát các hoạt động của cơ quan hành chính nhà nước, tránh bị gây thiệt hại về quyền và lợi ích hợp pháp.

Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM

Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM

* Khái niệm quyết định hành chính: quyết định hành chính là một dạng của quyết định pháp luật; nó là kết quả sự thể hiện ý chí quyền lực nhà nước thông qua những hành vi của các chủ thể được thực hiện quyền hành pháp trong hệ thống cơ quan hành chính nhà nước, tiến hành theo một trình tự nhất định theo quy định của pháp luật

* Mục đích: Đặt ra các quy tắc xử sự hoặc áp dụng những quy tắc xử sự đó để giải quyết công việc cụ thể, đặt ra đường lối, chính sách. => Thực hiện chức năng quản lí hành chính nhà nước.

* Đặc điểm:

Thứ nhất, tính quyền lực nhà nước. Việc thực hiện quyền lực nhà nước thường được thể hiện dưới hình thức là những quyết định bằng văn bản do nhiều chủ thể quản lí hành chính ban hành. Tính quyền lực nhà nước trước hết thể hiện ở chỗ chỉ có chủ thể có thẩm quyền mới được đơn phương ban hành quyết định này và được bảo đảm thi hành.

Thứ hai, tính pháp lí của quyết định hành chính. Đưa ra các quy phạm hoặc chủ trương chính sách. Làm phát sinh quan hệ pháp luật, chấm dứt hoặc thay đổi quan hệ pháp luật.

Thứ ba, tính dưới luật: Áp dụng các văn bản của cơ quan quyền lực nhà nước.

Thứ tư, là quyết định được chủ thể trong hệ thống cơ quan hành chính nhà nước ban hành.

Cuối cùng, quyết định hành chính có những mục đích, nội dung phong phú, xuất phát từ những đặc điểm của hoạt động hành chính nhà nước.

* Khác biệt:

Khoản 1 Điều 3 Luật Tố tụng hành chính 2015:

“Quyết định hành chính là văn bản do cơ quan hành chính nhà nước, cơ quan, tổ chức được giao thực hiện quản lý hành chính nhà nước ban hành hoặc người có thẩm quyền trong cơ quan, tổ chức đó ban hành quyết định về vấn đề cụ thể trong hoạt động quản lý hành chính được áp dụng một lần đối với một hoặc một số đối tượng cụ thể.”

Theo quy định này, khái niệm quyết định hành chính chỉ là những quyết định cá biệt được chủ thể quản lý ban hành khi giải quyết các công việc cụ thể trong quá trình quản lý.

Khái niệm này là một khái niệm hẹp vì nó giới hạn đối tượng của tố tụng hành chính chỉ là các quyết định hành chính cá biệt.

Dưới góc độ khoa học pháp lý, quyết định hành chính là khái niệm rộng hơn, bao gồm cả quyết định quy phạm, quyết định cá biệt và quyết định chủ đạo.

Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM