Phân biệt khái niệm cán bộ với khái niệm công chức? Ví dụ
tháng 9 11, 2023
|
Tiêu chí |
Cán bộ |
Công chức |
|
Khái niệm |
Luật cán bộ, công chức |
Luật cán bộ, công chức |
|
Con đường hình thành |
Do bầu cử, phê chuẩn, bổ nhiệm vào 1 chức danh, chức vụ |
Bổ nhiệm, tuyển dụng |
|
Nơi làm việc |
Cơ quan của đảng, cơ quan nhà nước, tổ chức chính trị xã hội |
Cơ quan của đảng, cơ quan nhà
nước, tổ chức chính trị xã hội, lực lượng vũ trang. |
|
Vị trí làm việc |
Không gắn với ngạch, bậc |
Luôn gắn với ngạch, bậc |
|
Xử lí kỉ luật |
Dựa vào Pháp luật hiện hành và Điều
lệ của tổ chức có cán bộ vi phạm 4 hình thức : khiển trách; Cảnh cáo;
Cách chức; Bãi nhiệm. |
Chỉ căn cứ vào pháp luật hiện hành
(cụ thể là Luật cán bộ công chức và các văn bản hướng dẫn) 6 hình thức: Khiển trách; Cảnh cáo;
Hạ bậc lương; Giáng chức; Cách chức; Buộc thôi
việc. |
Xem thêm: 47 CÂU HỎI VẤN ĐÁP LUẬT HÀNH CHÍNH VIỆT NAM
Nếu bạn thấy những chia sẻ của mình hữu ích thì có thể donate ủng hộ mình 01 ly trà sữa nha: BIDV 4603463395
.png)
0 nhận xét